Steuern Sie Change-Prozesse so, dass sie gelingen!

  • Mit unserer Simmerl-Methode ® liefern wir Ihnen eine klare Struktur und wirksame Werkzeuge, um Change-Prozesse wirklich gelingen zu lassen.
  • Ausgehend vom Ist-Zustand machen wir mit Messungen Entwicklungen und auch Stillstände sicht- und begreifbar.
  • Wir beziehen alle Beteiligten und Betroffenen so in den Change-Prozess ein, dass sich Widerstände stark reduzieren und Lust auf Veränderung entsteht.
  • Mit dem Ansatz der „Wertschätzenden Erkundung“ achten wir darauf, dass aus brachliegenden Ressourcen blühende Ressourcen werden und dass die Veränderung von Optimismus getragen wird.